Прогнозно-плановая система подготовки кадров для эффективного функционирования человеческого капитала и сбалансированности рынка труда

Холбаева Сабина Рустамовна

Ўзбекистон суғурта бозори · 2026-yil

Annotatsiya

В статье исследуется необходимость формирования прогнозно-плановой системы подготовки кадров как институционального механизма эффективного функционирования человеческого капитала и обеспечения сбалансированности рынка труда. Актуальность темы определяется тем, что в условиях ускоренной цифровизации, структурной трансформации экономики, роста образовательного охвата и изменения профессионально-квалификационной структуры занятости традиционная модель подготовки кадров, основанная преимущественно на текущем спросе абитуриентов и возможностях образовательных учреждений, уже не обеспечивает достаточного соответствия между выпуском специалистов и реальными потребностями экономики. В результате возникает дисбаланс между системой образования и рынком труда, проявляющийся в структурной безработице выпускников, дефиците кадров в отдельных отраслях, переизбытке специалистов по невостребованным направлениям, росте неформальной занятости и снижении отдачи от инвестиций в человеческий капитал.

Maqola ma’lumotlari
MualliflarХолбаева Сабина Рустамовна
JurnalЎзбекистон суғурта бозори
NashriyotТДИУ
Nashr sanasi2026-05-31
Betlar173-176
TilRus
Ilmiy sohaIqtisodiyot
Indeksga qo‘shilgan2026-08-27

Kalit so‘zlar

человеческий капитал, подготовка кадров, рынок труда, государственный заказ, профессиональное образование, высшее образование, занятость, безработица.

Ilmiy soha

Iqtibos keltirish

APAХолбаева Сабина Рустамовна (2026). ПРОГНОЗНО-ПЛАНОВАЯ СИСТЕМА ПОДГОТОВКИ КАДРОВ ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОГО ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА И СБАЛАНСИРОВАННОСТИ РЫНКА ТРУДА. Ўзбекистон суғурта бозори, 173-176. https://insurance.tsue.uz/index.php/journal/article/view/470
GOST (OAK)Холбаева Сабина Рустамовна ПРОГНОЗНО-ПЛАНОВАЯ СИСТЕМА ПОДГОТОВКИ КАДРОВ ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОГО ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА И СБАЛАНСИРОВАННОСТИ РЫНКА ТРУДА // Ўзбекистон суғурта бозори. – 2026. – С. 173-176.
MLAХолбаева Сабина Рустамовна. “ПРОГНОЗНО-ПЛАНОВАЯ СИСТЕМА ПОДГОТОВКИ КАДРОВ ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОГО ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА И СБАЛАНСИРОВАННОСТИ РЫНКА ТРУДА.” Ўзбекистон суғурта бозори, 173-176, 2026. https://insurance.tsue.uz/index.php/journal/article/view/470
ChicagoХолбаева Сабина Рустамовна. “ПРОГНОЗНО-ПЛАНОВАЯ СИСТЕМА ПОДГОТОВКИ КАДРОВ ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОГО ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА И СБАЛАНСИРОВАННОСТИ РЫНКА ТРУДА.” Ўзбекистон суғурта бозори, 173-176 (2026). https://insurance.tsue.uz/index.php/journal/article/view/470
HarvardХолбаева Сабина Рустамовна (2026) ‘ПРОГНОЗНО-ПЛАНОВАЯ СИСТЕМА ПОДГОТОВКИ КАДРОВ ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОГО ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА И СБАЛАНСИРОВАННОСТИ РЫНКА ТРУДА’, Ўзбекистон суғурта бозори, 173-176. https://insurance.tsue.uz/index.php/journal/article/view/470
BibTeX
@article{article2026,
  title = {ПРОГНОЗНО-ПЛАНОВАЯ СИСТЕМА ПОДГОТОВКИ КАДРОВ ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОГО ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА И СБАЛАНСИРОВАННОСТИ РЫНКА ТРУДА},
  author = {Холбаева Сабина Рустамовна},
  journal = {Ўзбекистон суғурта бозори},
  year = {2026},
  pages = {173-176},
  url = {https://insurance.tsue.uz/index.php/journal/article/view/470}
}

Boshqa maqola uchun iqtibos tayyorlash

Ўзбекистон суғурта бозори jurnalidan boshqa maqolalar

Ўзбекистон суғурта бозори — barcha maqolalar · 2026-yil arxivi

Холбаева Сабина Рустамовна — boshqa maqolalari

Iqtisodiyot sohasidagi boshqa maqolalar

Iqtisodiyot sohasidagi OAK jurnallari