RAQAMLI IQTISODIYOT SHAROITIDA MEHNAT MUNOSABATLARI TRANSFORMATSIYASI VA NOTIPIK MEHNAT MUNOSABATLARI

Javliyeva , Gullola, Javliyeva, Gullola, Жавлиева , Гуллола

Юриспруденция · 2026-yil

Annotatsiya

Bugungi kunda raqamlashtirish, axborot kommunikatsiya texnologiyalarining rivojlanishi, iqtisodiy rivojlanishning yangi bosqichiga oʻtish va boshqa bir qator ijtimoiy-sotsiologik, geografik, iqtisodiy omillar natijasida mehnat munosabatlarida oʻzgarishlar, yangilanishlar yuzaga kelmoqda. Xususan, anʼanaviy mehnat munosabatlaridan farq qiluvchi notipik mehnat munosabatlari, bandlikning zamonaviy shakllari tobora keng miqyosda ommalashib, mehnat bozoridan mustahkam oʻrin egallamoqda. Shu sababli anʼanaviy mehnat munosabatlarini notipik mehnat munosabatlaridan farqlash, bandlikning notipik shakllarida ishlayotgan xodimlarning mehnatini huquqiy jihatdan tartibga solish oldimizda turgan muhim vazifalardan biri hisoblanadi. Ushbu maqolada mehnat munosabatlari oʻzgarishining nimalarda namoyon boʻlishi, bandlikning zamonaviy, notipik turlarining paydo boʻlishi va ommaviylashuvi oʻrganilgan. Notipik mehnat munosabatlari yuzasidan Xalqaro mehnat tashkiloti hamda Turmush va mehnat sharoitlarini yaxshilash boʻyicha Yevropa jamgʻarmasining tadqiqotlari, hisoboti tahlil qilingan. Rivojlangan mamlakatlarda mavjud boʻlgan bandlikning notipik turlari hamda milliy qonunchiligimizdan oʻrin olgan notipik xususiyatlarga ega boʻlgan, anʼanaviy bandlikdan farq qiluvchi bir qator masofaviy mehnat, sekondment (xodimni vaqtincha boshqa ish beruvchiga xizmat safariga yuborish), autstaffing, bir martalik ish kabilar taqqoslangan holda oʻrganilgan.

Maqola ma’lumotlari
MualliflarJavliyeva , Gullola, Javliyeva, Gullola, Жавлиева , Гуллола
JurnalЮриспруденция
Nashr sanasi2026-01-28
Jild4
Son1
Betlar91-99
TilO‘zbek

Kalit so‘zlar

digitization, globalization, atypical work, temporary work, one-time work, remote work, outstaffing, secondment., цифровизация, глобализация, нетипичная занятость, временная работа, разовая работа, удалённая работа, аутстаффинг, секондмент., raqamlashtirish, globallashuv, notipik mehnat, vaqtinchalik ish, bir martalik ish, masofaviy mehnat, autstaffing, sekondment.

Ilmiy soha

Юриспруденция jurnalidan boshqa maqolalar

Юриспруденция — barcha maqolalar